Tulevat tapahtumat

Kaikki tapahtumat

Kesäduunaa-kampanjan tavoitteena on työllistää kesällä 2018 mahdollisimman suuri joukko 15–18-vuotiaita nuoria Varsinais-Suomessa. Kampanjan kautta etsitään alueen yrityksistä kesätyöpaikkoja, jotka sopivat eri-ikäisille nuorille. Lisäksi kampanjan kautta tarjotaan tukea ja apua niin nuorille kuin yrityksillekin kesätöihin liittyvissä kysymyksissä. Järjestämme myös erilaisia kesätyönhakuun liittyviä tilaisuuksia ja tapahtumia, joista lisätietoa on Ajankohtaista-osiossa.

Kampanjan kautta halutaan edistää erityisesti alaikäisten nuorten mahdollisuuksia saada tärkeää työkokemusta ja oppia työelämän perusteita. Tarjoamme myös jo täysi-ikäisille nuorille apua ja tukea kesätyön hakemiseen liittyvissä kysymyksissä. Yrityksiä haluamme tukea kesätyöntekijöiden rekrytoinnissa ja edesauttaa hyvien kesäsijaisten löytymistä.

Kampanja käynnistyy tänä vuonna 1.12. Yritykset voivat ilmoittaa kesätyöntekijätarpeesta 31.5.2018 saakka. Linkki ilmoittautumislomakkeeseen lisätään kampanjan alkaessa.

Seuraa meitä (#kesäduunaa) Facebookissa ja Instagramissa!

Palaa etusivulle

Kesälomien koittaessa tarve kesäsijaisille on monissa yrityksissä suuri ja erilaisia tekemättömiä töitä on paljon. Kesäduunaa-kampanjan kautta voi vaivattomasti ilmoittaa kesätyöntekijätarpeesta. Me hoidamme tiedottamisen kampanjassa mukana oleville motivoituneille nuorille.

Katso yrityksen mietteitä nuoren palkkaamisesta:

Miten mukaan kampanjaan?
  1. Kesätyöntekijätarpeesta voi ilmoittaa oheisen sähköisen linkin kautta, joka lisätään sivulle myöhemmin.
  2. Kampanjaan mukaan ilmoitetut työpaikat kootaan Kesäduunaa-sivulle.
  3. Kampanja markkinoi aktiivisesti työtehtäviä eri-ikäisille nuorille Varsinais-Suomessa.
  4. Nuori itse ottaa yhteyttä yrityksen yhteyshenkilöön ja sopii mahdollisesta työhaastattelusta ja jatkotoimenpiteistä yhdessä yrityksen kanssa. Kampanjan kautta on mahdollista saada tukea ja apua erilaisten kysymysten kanssa.
Mukaan kampanjaan voi ilmoittautua 31.5.2018 saakka.

Mikäli et nyt tarvitse kesätyöntekijää, mutta haluat saada tietoa aiheeseen liittyen ja kuulla tulevista tapahtumista, liity kampanjan postituslistalle. Kampanjaan kesätöitä ilmoittaneet yritykset ovat automaattisesti mukana postituslistalla.

Muuta hyödyllistä tietoa ja materiaaleja:

Haluamme tukea ja helpottaa yritysten työtä nuorten palkkaamiseen liittyvissä kysymyksissä. Olemme koonneet alle materiaaleja, linkkejä ja vinkkejä, joista on hyötyä, kun kesätyöntekijää lähdetään palkkaamaan.

Kesätyöntekijän palkkaamiseen liittyviä materiaaleja:
Erilaiset tuet ja avustukset nuoren palkkaamiseen Varsinais-Suomessa:

Palaa etusivulle

Kesätöissä on kivaa! Tekemällä erilaisia töitä tienaat rahaa, saatat löytää oman alasi ja erityisesti keräät tärkeää työkokemusta tulevaisuutta varten. Kesätöillä myös kartutat tärkeitä verkostoja ja luot uusia suhteita työelämän edustajien kanssa.

Lähde siis rohkeasti töihin myös kesällä 2018!

Videolla kesätyöntekijän mietteitä töistä #kesäduunaa-kampanjan kautta:

Kesäduunirahoilla voit lähteä vaikkapa reissaamaan ympäri Eurooppaa:

Miten mukaan kampanjaan?
  1. Katso kesällä 2018 kampanjaan ilmoitetut, avoinna olevat kesätyöpaikat sivustoltamme. Olemme pyrkineet erottelemaan työpaikat, jotka sopivat myös alaikäisille.
  2. Tutustu kampanjan kautta tarjolla oleviin työnhakuun liittyviin materiaaleihin ja vinkkeihin (mm. CV, työhakemus, kesätyöseteli) ja päivitä omat tietosi kuntoon.
  3. Ota rohkeasti yhteyttä hakemuksessa mainittuun yrityksen yhteyshenkilöön ja kerro kiinnostuksestasi kyseistä työtehtävää kohtaan.
  4. Katso kampanjan Ajankohtaista-osiosta tulevat tilaisuudet ja tapahtumat, joissa voit saada muun muassa henkilökohtaista tukea ja neuvoja työhaastatteluun, kiinnostavan työhakemuksen ja CV:n laatimiseen sekä voit kysyä työntekoon liittyviä kysymyksiä. Lähde rohkeasti mukaan!
  5. Ilmoittaudu mukaan myös kampanjan postituslistalle, niin saat suoraan sähköpostiisi tärkeää tietoa ja vinkkejä.

Seuraa meitä (#kesäduunaa) myös Facebookissa ja Instagramissa!

Muuta hyödyllistä tietoa ja materiaaleja:

Olemme koonneet tueksi ja avuksi materiaaleja, linkkejä ja vinkkejä, joista on hyötyä, kun lähdet hakemaan kesätöitä.

Kesätyön hakemiseen liittyviä materiaaleja:
Erilaiset tuet ja avustukset nuoren palkkaamiseen Varsinais-Suomessa:
Muita kesätyökampanjoita ja rekrykanavia nuorille:

Palaa etusivulle

Kesäduunipolku 2030 – nuorten ja työelämän kynnyksen alentaminen (S20886)

 

Kesäduunaa-kampanjaa taustalla suurena vaikuttajana on Kesäduunipolku 2030 -hanke. Kyseessä on Euroopan sosiaalirahaston rahoittama projekti (2017–2019), joka auttaa kehittämään Kesäduunaa-kampanjaa, luomaan pysyvän kesäduunipolkumallin ja laajemminkin edesauttamaan eri-ikäisten nuorten työllistymistä Varsinais-Suomen alueella. Hanketta toteuttavat Turun ammattikorkeakoulu ja Turun kaupunki.

Tavoitteet:

Kesäduunipolku 2030 -hankkeen tavoitteena on vahvistaa nuorten työelämävalmiuksia. Edistämme työelämäyhteyden syntymistä jo peruskoulun lopusta lähtien ja haluamme näin osaltamme ehkäistä syrjäytymistä. Hankkeessa hyödynnetään Opi opettamalla -konseptia, jossa jo työelämää kokenut ammattikorkeakoulun tai 2. asteen opiskelija tuutoroi nuorempia opiskelijoita työnhaussa ja antaa vertaistukea työnhakuun. Useimmat ammattikorkeakoulun opiskelijat ovat jo kokeneita työnhakijoita, joille on kertynyt paljon tietoa ja kokemusta työnhausta ja työelämästä. Työnhaun karikoissa kahlannut vanhempi opiskelija osaa paitsi kertoa nuorelle konkreettisesti työnhausta myös kannustaa ja innostaa nuorta jatkamaan työnhakua mahdollisista haasteista huolimatta.

Kohderyhmät:

Hankkeen pääkohderyhmänä ovat 15–29-vuotiaat nuoret. Erilaisia toimenpiteitä kohdistetaan yli 18-vuotiaisiin nuoriin, mutta oheiskohderyhmänä pilotoidaan myös toimenpiteitä 15–18-vuotiaiden nuorten keskuudessa eri koulutustasoilla ja oppilaitoksissa.

Varsinais-Suomen alueen yritykset ovat myös olennaisena kohderyhmänä. Hankkeessa etsitään piilotyöpaikkoja erityisesti alueen pk-yrityksistä, jotka eivät ole perinteisesti tarjonneet kesätyöpaikkoja. Piilotyöpaikkoja etsitään opiskelijavoimin yhteistyössä Varsinais-Suomen yrittäjien kanssa.

Hanke paitsi vahvistaa näiden kohderyhmien tulevaa asemaa työmarkkinoilla myös edistää yrittäjien valmiuksia palkata nuoria eripituisiin työelämäjaksoihin, kuten esimerkiksi kesätöihin.

Työnhaun osaamisen kasvattaminen kasvattaa nuorten työmarkkinakelpoisuutta ja auttaa vähentämään syrjäytymistä ja nuorisotyöttömyyttä lisäämällä muun muassa ihmissuhdetaitoja, viestintä- ja vuorovaikutustaitoja, itseluottamusta ja työnhakuun liittyvää aloitekykyä.

Lisätietoa hankkeesta:

Hanketuloskortti

Kesäduunipolku 2030

 

Palaa etusivulle

Piia Nurmi
Koulutus- ja tutkimusvastaava
Turun ammattikorkeakoulu
040 355 0931
Jenni Suominen
Hankeasiantuntija
Turun ammattikorkeakoulu
040 355 0936
Laura Laitinen
Projektityöntekijä
Turun ammattikorkeakoulu
040 355 0825
Image